要求男性，有家具廠成品倉管工作經驗優先考慮，工資4千以上，包吃住，有社保等，會簡單電腦操作，有一定財務基礎，有責任心。

有相關家具外貿工作經驗,英語口語熟練,工資為底薪4K-5K,加業務提成,平均月工資為8K-1W,前期有培訓,每年參加兩屆家具展銷會,有社保,包吃住.

要求相關財務學校畢業，有一定財務基礎，電腦熟練操作，細心負責任，工資面議。

英語良好，有經驗者優先。

有報關資格者優先。

招聘生產主管1名；應聘條件：男性，年齡25-35歲，大專以上學歷，身體健康，2年以上石化（油氣）碼頭管理工作經歷。熟練掌握石化碼頭船舶裝卸作業業務知識，掌握計算機Word、Excel操作技能，有一定的英語基礎（可使用英語進行簡單的溝通），具有較強的管理及協調能力。月薪3000元-5000元，均依法繳交“五險一金”及補充商業保險，提供住宿及伙食補貼。

招聘操作員2名；應聘條件：男性，年齡18-35歲，高中、中專（職）以上學歷，身體健康，有從事石油化工、（油氣）碼頭操作工作經驗或較好英語基礎者優先錄取。月薪2000元-3000元，均依法繳交“五險一金”及補充商業保險，提供住宿及伙食補貼。

崗位類別：營銷類 招聘人數：10人 工作地點：惠陽淡水花樣年別樣城（新客運站對面）16號樓108號鋪家家順 薪資待遇： 1、行業最高底薪：共四個底薪級別：8000、5000、2500、1800元，公司提供住宿 優秀新員工免單入職！月薪輕松過萬，早日實現買車買房！ 2、行業最高分成：超任務分成（30%）+獎勵分成（5~30%）； 3、行業最高福利：按政府及公司相關規定享有現金獎、項目獎、創新獎、仁杰獎、榮譽獎、授課獎、信息獎、五險一金、商業保險、帶薪假、宿舍報銷、福利手機及話費、QQ靚號、國內外旅游、節日關懷禮等多項福利。 崗位職責： 1. 通過各類渠道，開發房源、客源，挖掘潛在客戶，及時將客戶信息、盤源信息錄入公司系統； 2. 熟練掌握區域樓盤詳細情況，實地勘察物業狀況，確認權屬，對物業進行專業評估，簽訂業務委托書，收取鑰匙； 3. 接待客戶，提供業務咨詢，帶客看房、跟進磋商、談判簽約，收集相關資料，辦理按揭擔保、產權過戶、交樓、結單等手續； 4. 每日完成規定的量化指標； 5. 主動收集市場信息，為公司發展提供合理化建議； 6. 認同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理，接受上級工作指導與安排； 7. 樹立品牌意識，注重把公司品牌宣傳貫穿到工作的全過程； 8. 愛惜公司財物，保守商業機密。 任職資格： 1、年滿十八周歲； 2、認同行業，認同公司； 3、能吃苦耐勞，有責任心，勇于挑戰，具有較強的溝通能力。

熟悉深莞惠區域的物流線路，熟悉車輛及人員管理，有2年以上物流車隊管理經驗。

負責開貨車送貨，熟悉惠州、東莞、增城、深圳路線。

本職位要求懂英文，會基本的英文郵件回復，有工作經驗者優先，有意者可直接來電咨詢。

大專以上學歷，外貿工作經歷2年以上。 懂網站管理，有團隊合作精神，會使用各種搜索引擎和各個網站開發新客戶，發郵件，打電話，充分利用各種網絡資源尋找國外目標客戶。有耳機行業的客戶資源者優先。

大專以上學歷，外貿工作經歷2年以上。 懂網站管理，有團隊合作精神，會使用各種搜索引擎和各個網站開發新客戶，發郵件，打電話，充分利用各種網絡資源尋找國外目標客戶。有耳機行業的客戶資源者優先。

崗位職責： 1、負責倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作； 2、負責倉庫日常物資的揀選、復核、裝車及發運工作； 3、負責保持倉內貨品和環境的清潔、整齊和衛生工作； 4、負責相關單證的保管與存檔，數據的統計、存檔； 5、部門領導交辦的其它事宜。任職資格： 1、高中及以上學歷，1年以上相關工作經驗，常用辦公軟件熟練； 2、熟悉倉庫進出貨操作流程，具備物資保管專業知識和技能； 3、工作主動積極、責任心強、具有一定的團隊合作精神。

1、報表統計及數據分析；

2、系統操作（倉儲及運輸）：收發貨數據處理，運輸數據處理，打單處理；

3、郵件及時處理并按時提交相關報表；

4、負責所有單據整理分類存檔，運輸回單必須按要求回收并在規定的時間提交。

5、異常事情處理并跟進完結；

6、接單電話、出倉電話及電話回訪，異常情況溝通協調處理（運輸客服）；

7、部門主管交待的其它工作；

任職資格：

1、中專及以上學歷；能適應白晚倒班工作；

2、熟悉使用office辦公軟件，善于數據制表；

3、有較好溝通能力和團隊協作精神，具備良好的客戶服務意識；

4、有一年以上相關工作經驗或物流專業應屆畢業生優先考慮。

1、負責倉庫整體日常工作的按排。

2、倉庫的工作籌劃與進度控制，合理調配人力資源，對倉庫現場各個工作的監控。

3、與公司其他部門的溝通與協調。

4、現場管理的督導、5S推行情況、目視化管理執行情況。

5、審訂和修改倉庫的工作操作流程和管理制度。

6、對下屬員工進行業務技能培訓和考核，提高員工素質和工作效率。

7、接受并完成上級交代的其它工作任務。

任職資格：

1、大專以上文化水平；

2、三年以上物流倉儲相關管理工作經驗，熟悉常用辦公軟件、

3、具有較強的團隊意識，較好的溝通能力和協調能力；

4、為人誠實，能吃苦耐勞，工作認真細致、責任心強、能適應倒班工作，良好的安全意識和質量意識。

5、熟悉駕駛林德、豐田電瓶叉車。持有特種作業叉車證的優先考慮。

崗位職責：1、統籌客服部整體工作；

2、帶領部門人員與倉儲部門做好數據，實物管理、確保賬物一致；

3、客戶服務、系統操作及日常工作的整體監督。

4、部門各崗位工作培訓及日常管理，確保工作順利正常運行。

5、處理日常運作中的異行分析。

6、訂單跟蹤：跟進訂單到貨情況，對于有特殊需要及到貨時間要求的訂單跟進、及時處理異常。

7、部門人員的KPI考核、客戶關系的維護。

8、完成領導交代的其他任務。

任職資格：1、大專以上文化水平

2、三年以上物流倉儲相關管理經驗、熟悉辦公軟件。

3、具有豐富物流意識，熟悉物流倉儲業務相關質量體系。

4、具有較強的團隊意識，較好的溝通能力、責任心強、

位職責：1、負責物料，物品的叉運操作

2、負責貨物進出庫的裝、卸、堆碼操作。

3、負責貨物數量核對、單據交接及貨物盤點工作。

4、負責裝卸工具如叉車的日常維護及保養。



應聘條件：1、18-45歲，高中以上學歷，需持有叉車司機上崗證及熟悉林德、豐田電動叉車者優先；

2、有兩年以上叉車和倉管相關工作經驗者優先。

3、具備服務意識和團隊合作精神，執行力強，具有一定應變能力。

崗位職責： 1.客戶確認訂單后，給客戶制作SALES CONFIRMATION. 給工廠制作采購訂單,要求準確無誤，及時。做完的單據，一定要仔細的核對一遍后再發出。 2.追蹤工廠的生產情況----安排訂單后，對于訂單的交貨期要了然于胸。在訂單生產中期，和要交貨的前一個禮拜，跟工廠進行溝通，詢問生產情況。如果有問題，需要跟經理和或客戶溝通。 在交貨期的中期，后期應聯系工廠催促，確認交貨期。 3， 配船訂艙，跟貨運代理和工廠確認入倉時間，地點，追蹤工廠準時入倉。取得入倉單，解決入倉中出現的問題。 4.貨物發運后2天內，制作出整套單據，包括發票，裝箱單，產地證，貨運保險等，以及信用證要求的其他單據。核對提單。 5.客戶寄送單據。（根據不同客戶的付款條件不同，寄送單據的條件也不同） 6.了解每個客戶的付款周期，追蹤客戶的付款情況。提醒經理。至銀行領取結匯水單等單據。 7.定期至外管局領取核銷單。負責追蹤核銷單，報關單的退回情況，每票業務的網上最終核銷。 任職要求： 1.大專以上學歷，英語4級以上，市場營銷、國際貿易、英語等相關專業。 2.一年以上相關工作經驗（優秀應屆別業生亦可） 3.善于溝通，能夠吃苦耐勞，服從公司工作安排。

有3年以上工藝廠采購工作經驗，根據客戶訂單交期，及時將所需生產材料采購回廠。做到數據準確，節約成本，供貨及時。能妥善解決和處理好生產過程中出現的不良現象與問題。有較強的市場判斷能力和開拓創新能力。發展優質客戶，優先滿足生產需要。